生命至上  預防優先

——我省出台工傷預防五年行動計劃實施方習下案 

近日，我省出台了《山西省工傷預防五年行動計劃（2021－2025年）實施方案》（以下簡稱《實施方案》），進(jìn)一步完善玩筆“預防、康複、補償”三位一體的工傷保險制度體系，把工傷預理工防作爲工傷保險優先事(shì)項，切實提升工傷預防意識和能(néng)力，們我促進(jìn)勞動者實現穩定就(jiù)業，爲我省“十四五”轉型短拍出雛形和高質量高速度轉型發(fā)展提為鐘供良好(hǎo)安全保障。

《實施方案》明确了三個工作目标：一是工傷事(shì)故發(fā)森兵生率明顯下降。危險化學(xué)品、煤礦、非煤礦山、海醫建築施工、交通運輸、機械制造等六大重我小點行業安全生産事(shì)故發(fā)生起(房熱qǐ)數和傷亡人數5年均降低20%。二是塵肺病等職業病發(fā)生率持續下降。煤礦藍廠、非煤礦山、冶金、建材等四大涉塵行業接塵工齡不足5年的勞動者新發(fā)塵肺病報告例數占年度報告總下美例數的比例持續下降。三是加強工傷預防宣傳動匠培訓力度。重點行業及涉塵行業用人單位的動河重點崗位人員工傷預防培訓覆蓋率達不務100%。

《實施方案》明确了八項工作任務：

——樹立“一個理念”。即牢固樹立預防議聽優先的工作理念，始終把人民群衆生命安全和身體健康放在銀紅第一位，把各類安全生産隐患、工傷事(shì)故土廠苗頭化解在源頭和萌芽狀态。

——健全“兩(liǎng)個機制”。即建立健全工傷預防聯防聯控機靜腦制和工傷保險費率浮動機制。人社部門牽頭與應急、衛雜冷健、工會(huì)和行業主管部門建立聯席會(嗎議huì)議制度，督促用人單位認真落實工傷預防新頻主體責任；充分發(fā)揮工傷保險浮動費刀內率的激勵和約束作用，促進(jìn)用人單位主動做好(hǎo)工傷預防，努力降低山年工傷事(shì)故和職業病的發(fā)生率店信。

——開(kāi)展“兩(liǎng讀數)個行動”。即開(kāi)展工傷預防主題算腦宣傳行動和“互聯網+工傷預防”行動。針對(duì)全車離省工傷預防重點行業和領域，每年确定一個宣傳主題、組織一次集中宣傳活行子動；充分發(fā)揮互聯網、大數據、人工智能(néng)在工傷預腦姐防中的作用，一體化推進(jìn)工傷預防信息共享、在街黃線培訓、考核評估。

——實施“兩(liǎng)項工程”。即謝話實施工傷預防能(néng)力提升培訓工程和工傷預防專業化職業化建設工程。2025年底前實現重點崗位人員工傷預防培訓全覆蓋；建立工傷預防專家庫，負責工傷預防立項業數評審、宣傳培訓、問題診斷、措施制定、評估驗收等相關專業技術工作。

——建立“一個基地”。即省本級員跳和各設區的市依托大中型企業，分别建立一個工傷預防嗎靜警示教育基地，組織現場教學(x讀玩ué)，增強培訓效果。

《實施方案》還(hái)明确了部門職責照玩，并圍繞安全生産事(shì)故發(fā)店明生率和新發(fā)生塵肺病報告比例持續下降總目标，對(duì)各市女討和行業主管部門每年要做的重點工作進(jìn)行了逐年分解。