李某可以自己提出工傷申請

《工傷保險條例》第十七條規定，用人單位未按相關規定提出工傷認子得定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事(shì)故傷害發(fā)生之森熱日或者被(bèi)診斷、鑒定爲職業病之日起(qǐ)1年内，可以直接向(xiàng)用人單位所在地統籌地區中玩社會(huì)保險行政部門提出工傷認定申請。

同時(shí)，《關于實施〈工傷保險條例〉若幹問題的意見》（勞社部函〔20人腦04〕256号）第五條規定，用人單位未按規定爲職工提出工傷認民讀定申請，受到事(shì)故傷害或者船舊患職業病的職工或者其直系親屬、工會弟公(huì)組織提出工傷認定申請，職工所在單位是否同意（簽字、蓋章），不是必經(jīng)程序。

因此，即使公司不幫助職工提出工傷認定申請國紙，工傷職工或者其近親屬、工會(h鐵她uì)組織也可以自行提出，來維護自己的她黑合法權益。