超額補貼征個稅將(jiāng)主要針對(看懂duì)大型企業

萬保人力資源   200綠著9-09-19   浏覽量:1156

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  國(guó)家稅務說相總局于近日發(fā)布通知,就(jiù)企業向(xiàng)職工發(fā可書)放交通通訊補貼扣繳個稅等相關問題進(jìn)行他爸明确。對(duì)此,财政部财科所稅收研究室主任張剛16知門日接受本報記者采訪時(shí)表示,近期,國(guó)家稅務時錢總局大企業稅收管理司發(fā)布了《關于2009年度稅收草書自查有關政策問題的函》,針對(duì)大企業個人所很南得稅的征收做了一些新的規定,這(zhè)也是對(duì)《個人所得稅好兒法實施條例》的進(jìn)一步明确和完善。

  他同時(shí)表示,國(guó)家稅務總局大企業稅收管理司紅白的函主要針對(duì)大企業,相關規定并非針對(duì)所有的企業女哥。但個人所得稅改革方案也在醞釀中,其方向(xiàng)是綜合和分類相結合,而目村好前可以明确的一點是,個人所得稅征收相關規定,今後錯懂(hòu)會(huì)制定得更加細緻,執行得更加嚴格。

  孫剛表示,國(guó)家稅務總局大企業司的件人函中涉及的個人所得稅征收問題,過(guò)去都(dōu)有規定,但在執他我行中一直存在著(zhe)一些問題:或是執行不夠嚴格,或是有些具體規定不夠弟快明确,基層部門在執行過(guò)程中不知道區制(dào)該怎麼(me)辦。此次大企小金業司的函對(duì)這(zhè)些問題都(dōu)進(jìn)行了明确。書玩

  他提到,交通補貼、通訊補貼本來都(dōu)應該屬于納稅什厭範圍,如果地方政府有一個補貼标準,就(jiù)可以免稅,但是超額發(fā)放看少了,就(jiù)應該納稅。但也有的地方政府沒(méi)有規嗎喝定補貼标準,這(zhè)就(ji快低ù)給稅收部門在執行上帶來了一定的困惑。這(zhè)次大企業司對(duì)于這們間(zhè)些補貼如何計稅給予了明确。

  但孫剛也表示,大企業司提出的辦法主要針對(duì)大企業,這(zhè)些辦和司法是否所有企業通用還(hái)不好(hǎo)說(shuō)。“內木這(zhè)個文件的執行效果還(hái)要進(jìn)一步觀察。”他說(sh短雜uō)。

  孫剛表示,國(guó)外對(duì)于企業福利的相關火跳規定要比中國(guó)嚴格得多,如辦公室的電話月結單,要求樹著將(jiāng)個人電話挑出來個人付費。國(guó銀書)外對(duì)于各種(zhǒng)企業福利如何計稅規看去定得非常細緻,而國(guó)内個鐘我人所得稅的規定相對(duì)粗一些,而且在執行上還(hái)不是很嚴木風格。此次國(guó)家稅務總局大企業司的自黑通查要求,實際上是對(duì)沒(méi)有嚴格按照稅法收稅的行爲進(jìn師北)行糾正,對(duì)于一些模糊規定進(答林jìn)行明确。這(zhè)是在今年稅收形勢較爲嚴峻的情況下,高站嚴格執法的一種(zhǒng)體現。

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  單位發(fā)月餅 也要納個稅

  中秋將(jiāng)至,不少單位房地都(dōu)向(xiàng)員工發(fā)厭黑放月餅或月餅券,記者近日從稅務部門獲悉,員工獲得單位發(能懂fā)放的月餅或月餅券,應并入工資薪金笑麗所得繳納個人所得稅。

  根據《中華人民共和國(guó)個人所得稅法實施條例》規定,個鐵熱人取得的應納稅所得,包括現金、實物和有價證券或其他形式的經(jī愛厭ng)濟利益。而所得爲實物的,應當按照取得的憑證上所注明的視些價格計算應納稅所得額;無憑證的實物或者憑證上所注明的價格明顯偏睡說低的,由主管稅務機關參照當地的市場價格核定應納稅區拿所得額。因此,稅務部門解釋,單位、企業在發(fā)放實物或其他有價睡玩證券給員工時(shí),應按稅法他離規定并入員工的工資薪金所得計算扣繳個人所得稅。月餅和月餅券也不例外。

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