&nbs黃計p; 740名員工受益
員城此次激勵計劃涉及蒙牛740位資深創業員工及管理人員村飛。其中,向(xiàng)公司董事(shì)授予108腦醫1萬份期權,包括總裁兼執行董事(shì)楊文俊獲得660萬股、首席财務官兼執行拿地董事(shì)姚同山100萬股、執行董事(shì)白瑛321萬股。每股行權爸老價格爲24.4港元。
對(duì)于物吃外界根據當前股價計算後(hòu)所得出的“總裁楊文俊身價驟草輛增1.6億港元”一說(shuō)匠作,蒙牛方面(miàn)昨日表示,這(zh作從è)并不準确。“1.6億港元隻是660萬房影股股票的當前市價,并非行權後(hòu)所得。”
吧慢蒙牛解釋稱,具體期權收益是在一定時(shí)間内用化通過(guò)公司業績增長(cháng)使股票價格增長票紅(cháng)産生差價獲得。行權時(術樂shí)股價減去24.4港元的價格,再乘以個人所被(bèi)授予的股數,師時即爲承授人實際收益;若行權期内股價低于24.4港元,則期權作廢志從。
和業績直接挂鈎
 有房; 值得關注的是,這通請(zhè)是蒙牛半年内第二次宣布股權激勵方案。今年7月9日蒙牛就分美(jiù)曾發(fā)布實施股權激勵公告,算東但一周之後(hòu)的7月17明錯日,蒙牛又發(fā)布公告稱暫緩實行。蒙牛乳業董事(西慢shì)會(huì)的解釋是,想謀求更好(hǎo)的股權激勵方案,這(zhè很男)個解釋也得到了當時(shí)剛剛入主蒙牛的中糧集團認可和肯定。
如今,4個月過(guò下內)去了,蒙牛乳業董事(shì)會(huì)所稱的“更好(hǎo)的方案近讀”正式出爐。
與原計劃相比,最大的不同算山在于期權等待期由一年變爲兩(liǎng)年,第一年生效份額由3喝跳0%降至20%。該激勵計劃還(hái)跟業績進(jìn)行了嚴格的挂鈎。
而上一次股權激勵數對計劃的每股行權價格爲18.54港元,時(sh哥就í)隔4個月,行權價“水漲船高”至24但鐘.4港元。
值得注意的是,剛剛退休的店朋執行董事(shì)孫玉斌未出現在激勵名單飛商上,此前他曾獲165萬股。
蒙牛擅長(chán為下g)運用股權激勵。中國(guó)蒙牛董事(s來亮hì)會(huì)主席牛根生此前表示,員工給自己幹活個弟最快樂。2002年,爲了達到激勵管理層的目的,摩根士姐車丹利等外資股東與牛根生爲首的蒙牛管理層達成(chéng)“對(duì)賭”線為協議,三年後(hòu),蒙牛股權激勵計劃中喝提前兌現。
此外,中糧掌門人姐吃甯高甯也非常喜歡“股權激勵”的手段,其在掌舵華潤時(shí),就(jiù間刀)曾在國(guó)企中率先實施股權激勵和北,取得了很好(hǎo)的效果。
業照目前,中國(guó)乳業全面(miàn)複蘇,統計數據顯示,今年前三季度,全但但國(guó)乳制品産量累計完成(chéng)1423萬章冷噸,同比增長(cháng)3.42購生%,僅9月份産量就(jiù)達174萬噸,同比增長(c從行háng)31%,整個乳制品行業的産品銷售率達到95.6不友7%。
蒙牛昨日表金熱示,目前,蒙牛來自牧場的奶源已經(jīng)占到全部從火奶源的三分之二。