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“2010年山西省新春人才招聘暨

萬保人力資源   2010-02-2現去1   浏覽量：1117

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2月21日（農曆正月初八）一大早離舊，位于省城并州北路的山西人才市場門前就(jiù)擠滿了等待進(jìn)場應聘的頻離求職者，“2010年山西省新春人才商答招聘暨大中專畢業生就(jiù)業洽談會(huì)”在此火熱開(kāi)場。影厭作爲省人才市場新春伊始舉辦的首場大型招聘會(huì)，現場共吸光山引富士康、廣發(fā)證券、泰康人壽、太航醫院、興業銀行太原分行、文年山西明亮房地産開(kāi)發(地物fā)公司、山東天地健生物工程有限公司、陽光大酒店等160餘家省内外朋湖大中型企業參會(huì)，提供崗位8000餘個白什，涉及金融、教育、醫療、房地産、通信、汽車等衆多行業，營銷、管理、離通工程師、教師、醫師及設計人員等崗位，與現場招聘會(huì)同步進(遠讀jìn)行的“山西人才網新春人才網絡招聘大會(huì)”也拉開(kāi)了帷幕影就，共計300家單位參會(huì)，提供崗位300服信0個。截止下午三點，共有萬餘人次求職者進(jìn)場應聘，其中近九成醫間(chéng)爲大中專畢業生;山西人才網點擊工離量爲三萬人次。據統計，本次招聘會(huì)的初步意向(xiàng)答但達成(chéng)率約爲25%左右，其中，責任心較高，工作态度認真、踏農秒實，溝通能(néng)力強，具有團隊精神的求職者笑得更易被(bèi)招聘企業認可。
    省人力資源和社會(huì)保妹內障廳黨組書記、廳長(cháng)張健，副巡視員曹慧昌親臨招聘會(快大huì)現場指導工作。會(huì)場上，張健廳長(cháng)認真閱讀著在動(zhe)企業打出的招聘簡章，并同部分求職者與參會服見(huì)企業招聘負責人親切交談，詳細了解了企業方的用工需求情況與懂科應聘人員的求職情況。在市場服務台前，張健廳長(cháng)可頻在向(xiàng)求職者發(fā)放我省促就腦購(jiù)業工作宣傳手冊的同時(shí)，親西腦切鼓勵前來應聘的大學(xué)生面(miàn)對(duì)較爲嚴黑匠峻的就(jiù)業形勢，要積極展示自己，并祝願舞看求職者們能(néng)夠找到自己滿意的工作分黃。
   購廠 在随後(hòu)召開(kāi)的座談會(huì)上東商，張健廳長(cháng)詳細了解了會藍本場招聘會(huì)活動的開(kāi)展情況機又，并認真聽取了省人才中心、山西人才市場工作開(kāi)展情況彙報。會(huì行放)上，張健廳長(cháng)高度肯定了省人才中心領導班子及全體員工近年來所做唱弟的人才服務工作，指出：就(jiù放媽)業工作事(shì)關國(gu村刀ó)計民生，省人才中心、山西人和雪才市場對(duì)于國(guó)家及我省有關政策貫徹有力，在今後(hòu會頻)工作中要進(jìn)一步加大力度、找準定位，不斷強化公共服務職能(néng)這跳，進(jìn)一步加強對(duì)全省人力資源市場的協調、統妹來籌與指導力度，建立并完善我省用工及就用服(jiù)業情況的統計數據庫，加大分析指導力度。舞東同時(shí)，面(miàn)對(duì)新任務、化土新情況要理清工作思路，加強隊伍建設，努力開(kāi)創人才服務工作的科到新局面(miàn)。
    在本次招聘會(huì)女亮上，營銷、管理類崗位仍占招聘崗費水位主體，企業招聘負責人告訴記者，對(duì)相拿但關人才在年初進(jìn)行招聘儲備，對(d遠農uì)于企業今年業務的有效開(kāi)數從展具有很重要的意義，其中，具有多年從業經(jīng)這校驗，具備一定技術職稱的中高級人才仍是企業最爲青裡民睐的招聘對(duì)象。部分企業招聘負責人表示，求但文職者的學(xué)曆層次已不是企業最爲強調的，那些綜合素質高、業小厭務能(néng)力強的求職者更受歡迎。姐票從招聘簡章顯示，今年我省企業對(duì)于各崗位所給出的薪影是酬待遇較往年基本持平，對(duì)于素質較高、工作經(在綠jīng)驗豐富的求職者，衆多企業會(hu話他ì)給出較爲理想的薪酬，如我省某建築工程公司在招聘項目經(jīng)理時(sh年微í)，對(duì)于具備8年以上行業經(jīng小線)驗并具有中級以上職稱的求職者，會(huì)提供月薪4000至5水哥000元的待遇。
    人才市場有關專家森師介紹，在經(jīng)曆過(guò)全球金融危機的影響之後(hò呢笑u)，我省經(jīng)濟形勢已逐步回暖，衆多企業也及時(shí)調整了前期較年見爲保守的招聘計劃，抓住節後(hòu)人才回流的特點積極參會(huì)。從本場招用見聘會(huì)情況來看，基本保持供需兩(l什習iǎng)旺的态勢，但結構性矛盾依然存在，高職得樹高薪難覓賢才的情況仍存在，衆多求職我中者特别是大中專畢業生群體，因工作經(jīng)驗的缺乏而集中在一愛低些基層崗位上競争。同時(shí)，工程技術類人才睡用較爲緊俏，一些具備多年工作經(jīng)驗的技工人才成拍內(chéng)爲相關企業争搶的對(duì)象。省人才市場有關負責兒土人分析，今年我省的就(jiù)業壓力仍較大，在今後錯美(hòu)工作的開(kāi)展過(guò)快匠程中，山西人才市場將(jiāng)繼續廣泛開(微紙kāi)展公共就(jiù)業服務活動，重點加大對(d師師uì)高校畢業生求職者的幫扶力度，通過(guò)形式多樣(yàng)的招聘服林我務幫助畢業生實現就(jiù)業。
    人才市場有關專家建議廣大求職者，在學服就(jiù)業壓力下要保持樂觀的心态積極廣泛的參兒一與招聘會(huì)活動。在應聘過(gu火舞ò)程中要保持理性的擇業觀，選擇符合自身實際的崗位，先從積累工作經(jīng子路)驗入手，逐步提升能(néng)力與自身價值，同時(s銀分hí)，面(miàn)對(duì)激烈草短的競争，求職者要積極向(xiàng)用人單位展示自己的特白了長(cháng)與優勢，并能(néng)夠踏實從基層崗位做起(qǐ)去河，這(zhè)樣(yàng)獲得工作機會(huì)的勝算更高。

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