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山西省人力資源和社會(huì)保障廳召開(kāi)200媽見9年四季度新聞發(fā)布會(hu從裡ì)

萬保人力資源   2010-01-18 &nbs睡能p; 浏覽量：1158

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1月18日，省人力資源和社會(huì)保障廳召開(k新什āi)2009年四季度新聞發(fā)布年山會(huì)，新聞發(fā)言人秦紹璇就(jiù)2小媽009年全省人力資源和社會(huì)保障各項工作的情況進(們會jìn)行了發(fā)布。
    一年來，市物我省人力資源和社會(huì)保障系統堅持以人爲本，制草著(zhe)力改善民生，紮實推進(j視歌ìn)創業就(jiù)業和社會著民(huì)保障這(zhè)兩(liǎng)大德政工程、民心工程，統木女籌抓好(hǎo)人才工作、人事(shì)管理、勞動關他票系等各項工作，取得了顯著成(chéng)績。年初省政車爸府确定的“十件實事(shì)”中，省人力資源和社會(huì)站用保障廳承擔的“城鎮居民基本醫療保險覆蓋230萬人木歌、農村社會(huì)養老保險試點覆蓋300萬人”，“幫助4萬名城鎮就對熱(jiù)業困難人員實現就(jiù)業”已全部超額完成(chéng)。
  &nb北數sp; ——在就(jiù)業工作上，全省城鎮新增就(jiù現子)業42.2萬人，完成(chéng)全鐵民年任務的105%；創業就(jiù)業11.5萬人，完成(chéng)全年計年任務的115%；下崗失業人員再就(j說匠iù)業17.7萬人，完成(chéng)全年任務的118%；援助困到子難人員就(jiù)業5.1萬人，完成(chéng)全年任務的127務議.5%；其中，通過(guò)公益海工性崗位安置2.25萬人。全省城鎮登記失業率爲3.86%，低于4.2鐵影%的年度控制目标，全省就(jiù嗎行)業局勢總體穩定。
    ——在社會(hu什著ì)保障工作上，全省城鎮養老保嗎森險參保人數達到564.1萬人，醫療保險879.3萬人，失業保險293.3萬人舞票，工傷保險280.3萬人，生育保險1煙廠85.6萬人，全部超額完成(ché美船ng)年度目标任務。各項保險費支出307.5億元，切實發(fā)揮了經(j哥黃īng)濟運行“減震器”和社會(huì)“穩定器”的作用。
    ——在人事(shì)人才工作上，評選海雨推薦新世紀學(xué)術技術帶頭人國(房筆guó)家級人選22名，确定“333人才路讀工程”省級人選80人。山西大學(xué)光電研究所所長(cháng)彭堃墀院刀用士、太原理工大學(xué)煤科學(xué)與技術實驗室分别獲得全國術票(guó)傑出專業技術人才和先進(jìn)集體榮譽稱号。7187人取得高級專他影業技術職務任職資格。新增博士後(hòu)科研銀樹工作（流動）站12個。邀請88名海外留學(xué)人才參加2009海外高層次人公體才山西服務周活動，簽定合作協議48北雨個。組織40萬職工參加各類崗位練兵和技能(néng)大賽，2問風4.1萬人參加職業技能(néng)鑒定，新增技師水視、高級技師6241人，人才隊伍整體素質和服務我省科學(xué)發(f通劇ā)展的能(néng)力普遍提高。
    物照——在構建和諧勞動關系上，推動了《山西省勞動都雜合同條例》的頒布實施。全省11個地級市、99綠資個縣（市、區）建立了工資保證金制度，存儲工資保證金可間1.17億元。通過(guò)做實工資指導線，全省17939看個戶企業開(kāi)展了工資集體協商工作；全年檢查用人單離錢位6.92萬戶，責令補簽勞動合同43.33萬份，督促3180戶用人單位爲67北風.5萬名職工參加了社會(huì)保都弟險，補繳保險費6576.9萬元。爲13.99萬餘名農民工追討志回工資2.67億元，有力地維護了勞動者合法權益。
    省人力資源和社會(h光報uì)保障廳新聞發(fā)言人秦飛美紹璇介紹：“2009年省人力資源和地物社會(huì)保障廳的各項工作力度大，效果好(hǎo)，受到了社會(h南道uì)各界的廣泛好(hǎo)評。分别是：
    實施“五緩四降三補貼”政策穩定就理南(jiù)業。2009年，受國(guó)際金融危機影響，我省實體經(jīng新來)濟受到極大沖擊，多數企業經(jīng)營困難，用工需求和就(jiù)購術業崗位減少，在全省各類企業面(miàn)臨就(街可jiù)業崗位不穩定的嚴峻形勢下，少些我省牢固樹立“幫企業、保就(jiù)業、保穩定”的思想，在全國(g路制uó)率先出台了幫扶困難企業的“五緩四降三補貼”政策，把受沖擊最大的筆微煤、焦、冶、電等行業的骨幹企業作爲政策幫扶重點，把林東容納就(jiù)業多的中小企業納秒但入幫扶範圍，簡化辦事(shì)程序，提高辦關唱事(shì)效率，确保政策落實明著。全年共爲4153戶企業緩繳五通上項社會(huì)保險費21.8億元，降費率減收四項社會(hu劇店ì)保險費28億元，爲480戶企業發(fā)放培訓補助資金1.3億元，緩降補好爸金額達51.1億元，占全國(guó)緩降補金額總數的1/8，話訊名列全國(guó)前茅；
    多措并舉促進(jìn)高校畢業生就(jiù)業。2009年我省把高校畢業生就(j月城iù)業擺在就(jiù)業工作的首位，積極開(kāi)辟就(jiù)業渠話工道(dào)，安排了就(jiù)業專項資金，用于職業介紹、職業培訓、社一船會(huì)保險和公益性崗位等補貼看見，保障向(xiàng)勞動者提供免費的就(jiù)業公共服務，組輛做織開(kāi)展了“春風送崗位”、“民營企業招聘睡要周”、“高校畢業生就(jiù)業服務月”、“秋季就(ji員有ù)業援助專項活動”、“迎國(guó)慶就(jiù)業援助進(jìn)又村家入戶”等公共就(jiù)業服務系列專放習項活動，充分發(fā)揮了市場配置人力資源哥都的基礎性作用，與組織、教育、共青團等部門密切配合，先後(hòu)醫們出台了促進(jìn)高校畢業生就(jiù)業7項政習計策、10項措施，鼓勵和支持高校信服畢業生面(miàn)向(xiàng)農村、現業面(miàn)向(xiàng)基層就(jiù)業，對門作(duì)到農村基層崗位和到中小企業、我些非公有制企業就(jiù)業的，在檔案管理、辦理落戶、轉正定級、評聘職稱、保障權我少益、公務員考錄、事(shì)業市但單位公開(kāi)招聘人員以及參加社會(huì)務白保險、保險補貼及其轉移接續等方家地面(miàn)給予政策傾斜，有效地改變高校畢業生的就(j美是iù)業觀念，解除了他們的後(hò日南u)顧之憂。我省通過(guò)采取機體數關事(shì)業單位公開(kāi)招錄工作人少也員、建立高校畢業生就(jiù)業見習基地、實施通低農村特崗教師計劃、選聘大學(xué)生任職等措施，提供崗位需求8萬餘個促進(j是離ìn)就(jiù)業；還(hái)通過(guò)強化創業培訓，提高培訓補貼白離标準，放寬小額擔保貸款政策，成鐵綠(chéng)立省創業就(jiù)業促進(jìn)會計購(huì)和創業就(jiù)業基金會(huì)，建立創業導師坐爸隊伍，推行“資金扶持+導師培育”的創業模式，會(huì)同财政、吧木稅務、工商和金融機構開(kāi)辟創業服務“綠色通道(dào)”，爲創業者紅機提供稅費減免、擔保貸款、社會(huì)保險等便捷服務，針對(duì)生影創業者對(duì)資金、人才、市場等方面(miàn)的需紙唱求，提供信息、技術、培訓、财會(huì)、法律、政策和知識産權等方面(m見店iàn)的個性化服務,提高創業成(ché件在ng)功率。2009年底，全省錢得實現就(jiù)業的應屆高校畢業生達12.7萬人，用會就(jiù)業率達81.1%；
   紮實開(kāi)展新農保試點。2009年，省政府將(jiāng)開(kāi)展新型農村社會(huì)看湖養老保險工作列入爲人民群衆辦的“十件實事(shì)”之一，下達了慢跳新農保制度覆蓋300萬農民的目标任務。一年來，科山我省健全經(jīng)辦機構、廣泛發(fā)動宣傳、強化業務培錢輛訓、規範操作規程、狠抓資金到位、嚴密組雪報織實施，通過(guò)試點工作督導會(huì)、試點少吃工作現場會(huì)、到實地考察調研等措施，紮實推進(jìn信看)新農保這(zhè)一民生“新政”，提前4個月完成(chéng)西子了省政府下達的目标任務。大多試點縣（市、區）的參保率都(dōu)了裡達到或超過(guò)了90%。以此體低爲标志，養老保險邁出了由城鎮向(xiàng)農村覆蓋的重要步伐。12月可相份，我省又及時(shí)啓動了國(guó)家試點，加暗海快審批，強化督查，將(jiāng)在元旦前將(j分民iāng)基礎養老金發(fā)放到首批國(guó)家試點縣農民秒知手中，力度之大、速度之快位列全國(guó)第一。截至老物2009年底，全省參加農村社會(huì)養老保險的人數短玩達378.2萬人，完成(chéng)全年任務的125.9%，直接受益的60唱黑歲以上農民60萬餘人；
   有效解決養老保險遺留問題。2009年我省實現了企業養老保險省級統籌，進(jìn)一步提影山高了養老保險制度抵禦風險的能(néng)力，出台了養老保險費補繳子唱接續辦法，解決了企業改革、改制中因分流中斷參保和未參保人員的曆史我睡遺留問題，統一規範了個體工商戶和靈活就(jiù)業人員補短飛繳、續繳政策，完善了相關制度，優化了勞動力市場河行流動政策環境。考慮到自謀職業、靈活就(j長離iù)業人員收入低的現實，制定了兩(liǎng)個北件檔次的繳費辦法，滿足了這(zhè)部分人的參保願望。將(j現就iāng)“五七”工廠家屬工納入參保範圍，保障了他們的合法權益。這(行好zhè)些政策的出台，受到了廣大群衆特别是斷些是保人員、靈活就(jiù)業人員和低收志城入群體的熱烈歡迎，僅去年11、12兩(liǎng)個月，就(jiù)有6兒低.4萬人補繳保險費11.3億元，政策保障效應充會個分顯現，我省還(hái)將(jiāng)相關政策執行期延長車玩(cháng)到今年3月，得到了老百姓的認可和歡迎；
   實現醫療保障制度全覆蓋。2009年我省11個市全部啓動了城鎮居民基本醫療保雪又險，將(jiāng)城鎮非從業居民計地、大中小學(xué)生全部納入醫保範樹黃圍，提前一年實現了城鎮居民基本醫療保險制度的全覆蓋，城鎮居民基著刀本醫療保險覆蓋344.5萬人，超額完成(chéng)了年初省政府确定大動的城鎮居民基本醫療保險覆蓋230萬人的目日這标任務。出台了大學(xué)生參保實施辦法，爲將(jiāng)50萬大學(xu身高é)生納入城鎮居民醫保開(kāi)辟了政策通道(dào)，目前參保人數已男答達到28.8萬人；争取中央财政專項補助資金，電生落實地方财政配套補貼，將(jiāng)國(guó)有關閉破産企業退休店中人員納入城鎮職工醫療保障範圍；由同級财政補助50短土%，將(jiāng)34萬多名國(guó)有困難企業職工和退休人員納入城什作鎮職工醫保範圍，妥善解決了長(cháng)期困擾這(zhè)兩現木(liǎng)類群體的醫療保險問題。工傷、生育保險覆吧畫蓋面(miàn)不斷擴大，已將(jiān些公g)各類企事(shì)業單位納入制度覆蓋範圍。由城鎮職工醫保、城鎮居民醫保、新藍歌農合以及城鄉醫療救助制度構成(chéng)的多層次、多形式的醫療保障體系，惠市嗎及全省城鄉各階層，我省跨入了“全民醫保”海亮新時(shí)代；
   全面(miàn)推進(jìn)事(shì)業單位公開(kāi)笑服招聘制度。2009年是我省全面(miàn)推行事(shì)業單位時能新進(jìn)人員公開(kāi)招聘制度的第一年，全省各級事(通線shì)業單位共公開(kāi)招聘9107人，報考人數超過(地慢guò)19萬餘名。其中，市、縣兩(liǎng)級所屬事(shì)業單位林些招聘6810人，省直單位有25個廳局所屬事(shì)業單民商位招聘2297人，省直單位公開(k靜她āi)招聘人員總數占到當年新進(jì說玩n)人員的80%以上，實現了财政撥款和補貼的事(shì)業懂木單位新進(jìn)人員全部實行公開(kāi)招聘的既定謝遠目标，受到社會(huì)各方面(miàn)和廣大人民群衆的肯定。從對

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