新绛縣人力資源和社會(huì)保樹看障局2018年爲古交市
招聘編外鄉村幼兒教師公告
爲加快古交市學(xué)前教育發(fā)展,補齊幼教短闆,切實解決學(xué)前教育資源嚴重不員高足的問題,确保鄉鎮中心校附設幼兒園(班)的穩步運行與發(fā)展,依據當前鄉鎮中心校附設幼兒園(班)沒(méi)有編制、無法納入正式财政事(shì)業人員的現狀制懂,決定依托第三方面(miàn)向(xiàng)社會(huì)公好懂開(kāi)招聘一批編外鄉村幼兒教師,體友并以勞務派遣方式管理。爲保證招聘工作的順利實施,現結合實際制定本方案。
一、招聘原則
1、堅持公開(kāi)公正原則。
2、堅持平等競争原則。
3、堅持擇優錄取原則。
二、招聘名額(55名)
面(miàn)向(xiàng)社會(huì)公開票姐(kāi)招聘編外幼兒教師55名,全部用于鄉鎮中心校附設幼兒園(班)從事(shì)幼教事(shì)業。
具體招聘崗位見附件。
三、報考條件
(一)戶口:具有古交市轄區内登記的戶口或被(bèi)大中專院校錄取時(shí)生源地爲木很古交市。
(二)擁護中華人民共和國(guó)憲法,具有良好(hǎo)的政治思想素質,品行端正,恪盡職守,熱愛教育事(shì)業,熱愛幼兒,熱愛鄉村;身心健康,五官端正;專業知識紮實,具備從事(shì)教育教學(xué)工作醫妹的基本素質和能(néng)力。
(三)年齡:35周歲以下(1983年4月1日以後(hòu)出生)。
(四)學(xué)曆:具有全日制幼兒師範學(xué)校或全日制廠下大專及以上學(xué)前教育專業畢業學(xué)曆。
(五)教師資格證:報考人員須具有幼兒教師資格證(2018年畢業的幼兒師範生或師大學(xué)年路前教育專業畢業生需在一年内取得畫書相應的幼兒教師資格證)。
以下人員不得報考:
曾因犯罪受過(guò)刑事(shì)處罰和曾被(bèi)開(kāi)除公職的;有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的;尚未解除黨紀、政紀處分的;國(guó)家法律規定和有關政策規定不用吃予聘用的,以及違反國(guó)家計劃生育政做靜策的人員均不得報考。
四、聘用人員待遇
1、享受古交市教科局财政撥付臨聘人員待遇,工資1700元/月;
2、試用期6個月,從正式上崗工作之日起(qǐ)計算;
3、按照國(guó)家規定标準繳納五險黃長(養老、醫療、工傷、生育、失業保險)。
五、用工形式
勞務派遣形式。招錄人員經(jīng)筆試、面(miàn)試、體檢、培老服訓合格後(hòu)與新绛縣人力資源和社會(huì)保障局簽訂《勞動合同子船》,合同期爲3年。
六、招聘程序
(一)報名和資格審查
1、現場報名:2018年4月4日、4月8日-4月11日(2018年4月5日至4月7日清明假期不報名)
2、報名時(shí)請按照以下順序攜帶齊全相關報名資就件料現場報名:
(1)報名表一份;(自行下載打印并填能劇寫www.wonderhr.com)
(2)一寸近期紅底照片4張;(報名表自行貼一張,其它3張背面(miàn)用鉛筆寫上名字)
(3)二代身份證原件、複印件一份;
(4)學(xué)曆證原件、複印件一份;(2018年應屆畢業生提供學(xué)校證明)
(5)學(xué)信網打印二維碼學(xué)曆很草認證一份;
(6)戶口本原件及複印件一份;
(7)本人教師資格證原件、複印件一份。
(8)考試費100元/人,報名資料恕不退還(hái)。
(複印件全部用A4紙自行複印,我公司不提供複印及打印)。
3、資格審查
由新绛縣人力資源和社會(huì)保障局、古交市教科局、用人學(x得劇ué)校(園)等有關單位人員組成(chéng)的資格審查組,負責對(雜兒duì)報名者的資格進(jìn)行嚴格審核。報音文考人員隻能(néng)選擇一個崗位進(jìn)行報名,報考人的姓名須與使用遠她的身份證姓名一緻,填報信息真實無誤,否則取消報考資格,責任由考生自場和負。
(二)筆試
1、筆試内容包括綜合素質(幼兒園)、保教知識與能(néng呢南)力(幼兒園);學(xué)前教育學(xué)、學(x行話ué)前教育心理學(xué)、教育法律法規、教師職業道(房員dào)德等。
2、筆試采取閉卷形式進(jìn)行,考試船媽時(shí)間爲120分鍾,筆試總分爲100分。筆試名單、時(shí)間及地點等雨中詳細信息請登陸公司官網www.wonderhr.com又懂進(jìn)行查詢。
3、筆試成(chéng)績從高到低按招聘崗內通位數1:2的比例确定面(miàn)試人員,如最後(hòu)1名筆試成(chéng)績出現并列,所有并森女列人員全部進(jìn)入面(mi慢做àn)試。
(三)面(miàn)試
1、面(miàn)試内容:面(miàn)試分講課和才藝展示兩(li訊國ǎng)部分。講課内容現場抽取,獨立準備兩(liǎng)個雜學小時(shí)後(hòu),面(miàn)對要得(duì)評委講一節課,時(shí)間爲15分鍾,滿分50分,30分及以上爲合格,不合格者直接淘汰。才藝展示分規定項目和自選項睡是目,規定項目爲命題繪畫、即興彈唱;自選項目爲自選一項特長(cháng)又爸,可以是聲樂、器樂、舞蹈等。才藝展示滿分50分,30分及以上爲合格,不合格者直接淘汰。進(jìn)入面(miàn)行多試人員名單及時(shí)間、地點麗鐘等詳細信息請關注公司官網www.wonderhr.com進(jìn)行查詢。
2.面(miàn)試采用百分制,成(chéng)績他見60分爲合格(含60分),不合格者不予錄用。若招聘崗位參加放購面(miàn)試人員形不成(chéng)競争的,考生面(miàn)試朋鄉成(chéng)績必須達到70分及以上方可錄用。
3.面(miàn)試結束後(hòu)好船,按考試總成(chéng)績(考試總成(chéng)績=筆試成(chéng)績×60%+面(miàn)試成(chéng)績×40%,按四舍五入保留兩(liǎng)位小數)從高到低的順序,按招聘崗位計劃聘用人數等額确定拟聘用人他睡員。如考試總成(chéng)績相同則按筆試成(chéng)績從廠話高到低聘用,如筆試成(chéng)績也相同,則增加一場件爸面(miàn)試,成(chéng)績高者進(jì信媽n)入下一環節。
(四)體檢
根據考生的綜合成(chéng)績由高到低排名,按照1:1比例确定拟聘用人員名單後(hòu)。參照《公務員錄用體檢通用标準(試行)》進男章(jìn)行,體檢在指定醫院進(jìn)行,統一組織,費用自身海理。體檢不合格的,組織一次複檢,體檢結果以複檢結論爲準。體檢不合格人員取消其聘用要用資格。體檢報告由新绛縣人力資源和社會(h術了uì)保障局統一領取。
(五)公示與聘用
體檢合格者,确定爲拟聘用人員,通過(guò)南銀www.wonderhr.com進(jìn)行公示。公示期爲7個工作日,接受社會(huì)監督。
拟聘用人員公示期滿,無異議後(h生海òu),經(jīng)領導組審核并報古交市教科局離藍同意後(hòu),辦理聘用手續。
聘用人員與新绛縣人力資源和社會(huì)保障局簽訂3年聘用合同,試用期爲半年,包含在聘用合同期内。合同簽訂後(hòu),老去聘用期内不得辦理調離、辭職等(用人單位解除聘用合同的情況除外)。唱大
聘用人員按照“先培訓,後(hòu)上崗”的原則進(jìn)行崗前培訓,未參加培老數訓或參加培訓不合格的,取消聘用資格。考核不合格的取金歌消聘用資格,解除聘用合同; 如試用期内發(fā從有)現聘用人員患有癫痫、精神病等體檢綠木中不易查出的疾病及其他不能(néng)勝任本職工作的疾病,則予以解聘,見資缺額不進(jìn)行遞補。
七、其他要求
(一)在招聘過(guò)程中,所有公示信息、通知、公告等全部通過(guò)新绛務開縣人力資源和社會(huì)保障局網站www.wonderhr.com公布,不再另行電話通知,請考生及時(shí)關注網站公湖歌示信息,如考生因自身原因未能(néng)及時(s民河hí)獲取招聘信息或從其他渠道(也店dào)獲取錯誤信息而延誤、影響考試的,其後(hòu)果由考生自行負行金擔。
(二)本次公開(kāi)招聘考試不指校紅定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦筆冷少試、面(miàn)試輔導培訓班。凡社會(huì)上舉能呢辦的各類招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關。
以上所有招聘程序及進(jìn)度請關注新绛縣人力資源和社會(huì)保障局官學人網www.wonderhr.com及微信通知,如有變動,以我公司發(fā)布請你補充公告爲準。
報名地址:新绛縣人力資源和社會(huì)保可就障局(太原市海邊街22号民貿大廈415)
早晨8:30--11:30,下午2:30--5:30
乘車路線:太原市内乘坐855、807、27、56、4、38、809路羊市街西口下車。
聯系方式:0351-4156161、0351-4158503.
聯系人:張女士、王女士
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